猎聘大型猎头见面会北京专场圆满落幕，火力全开解决中年人职场危机

阿里巴巴创始人马云曾在出席财富全球论坛中表示，自己每天晚上都睡不着，总是担心阿里巴巴成长得不够快，追不上日新月异的世界。时代在前进，环境在改变，马云的此番感慨不仅体现了一个企业家对未来事业发展的焦虑，也引发了普通职场人对“中年危机”的关注和思考。3月24日，国内知名中高端人才招聘平台——猎聘网于北京举办首届猎头见面会，特别开设“35岁高端人才专场”，旨在帮助职场人破解“35岁危机”，寻找职业发展新的契机。此次大会汇聚CGL Consulting、Hays瀚纳仕、嘉驰国际、BRecruit、FMC、REForce、Michael Page等多家顶尖猎头机构，邀请数百位资深猎头入场提供面对面的指导、咨询，更有百万年薪的岗位虚位以待。

猎聘大型猎头见面会北京专场

特设35岁高端人才专场，资深猎头助力化解职场“中年危机”

如今的职场中，80后已是各行各业的中流砥柱。然而，中年危机也悄然而至，威胁着职场人的事业和生活。人到35岁，往往上有老，下有小，背负着沉重的家庭负担。但在该阶段的工作中，升值加薪的空间却受到限制，不少人遭遇职业瓶颈期。据悉，此次猎头见面会最大的亮点就是特别设置了“35岁高端人才专场”。猎聘网邀请顶尖猎头公司的资深猎头到场，为职场人提供专项职业咨询、指导服务。并针对求职者的工作经验和独特优势，引荐优质岗位。

猎聘首届猎头见面会汇聚顶尖猎头公司，提供专业职业咨询、指导

参与此次大会的求职者朱先生表示，“我在国企待到现在，曾经满满的激情已经被消磨殆尽，生活和工作变得索然无味，打算重新思考职业方向，找回曾经的激情和拼搏的动力”。据悉，猎头针对他在国企的工作经验和丰富人脉资源，为他接洽了某知名民企的商务运营管理岗位。截至见面会结束，包括朱先生在内的六成求职者已与猎头达成初步求职意向。

据猎聘相关负责人员表示，“35岁高端人才专场”旨在帮助此类中高端人才应对职场中年危机，帮助他们找到更加优质、更具前景的发展平台。同时，也为优秀求职者、猎头、企业三方之间搭建面对面沟通了解的平台，在金三银四之际，助力企业快速、精准地找到合适的人才。

猎聘大型猎头见面会为“35岁高端人才”提供好薪水、好平台、好公司

“点亮”平淡简历提升职场价值，简历顾问现场出谋划策

网上招聘早已是求职者的重要求职途径之一，在同质化严重的简历模版中，求职者需要多花些心思和精力，打造出彩简历，才更有机会赢得HR的注意。对此，猎头见面会北京专场推出了特色服务——简历顾问。猎聘网的简历顾问团队由资深的HR总监或者资深猎头组成。见面会当日，简历顾问通过了解求职者主要工作经历和特长技能，挖掘求职者的个人亮点，针对其简历进行定制化地整改优化。

猎聘大型猎头见面会北京专场，简历顾问现场出谋划策

据悉，3月24日的猎聘“猎头见面会”从上午10点开始至晚上6点结束，超1500名求职者莅临现场，来感受专业的“猎场”氛围。有求职者表示，此次活动不仅让他了解到了当下最新的企业招聘信息，更是让他对自己未来职业规划产生了一定的思考。据了解，猎聘“猎头见面会”深圳专场、杭州专场正在火热报名中，4月14日将准时启动，更多动态请关注猎聘官网。