e成科技成功牵手海尔集团，助力人岗匹配数字化升级

近日，e成科技与青岛海尔股份有限公司(以下简称“海尔集团”)旗下官方人才吸引平台海尔创吧达成合作。双方携手后，e成科技将为后者带来更加高效、智能的数字化招聘体验，助力海尔集团全方位提升人岗匹配的精准度，实现降本增效。

海尔集团诞生于1984年，是中国白色家电最早的代表品牌，三十余年来，海尔集团洞察家庭生活需求的变化，不断将海尔品牌打造成代表时代进步的同龄品牌。

随着海尔集团的全球化发展，人才压力的问题显现得愈加明显，还有一个更加现实的问题是：海尔集团自有的人才库简历量以百万计，每天还有来自各个渠道的大量新增简历，仅靠HR人工筛选已经无法做到高效获取有效简历。因此一套完整且有效的人岗匹配解决方案就显得格外重要。

在与e成科技达成合作之前，海尔创吧已经在人岗匹配领域进行了一系列探索，即在自建系统内通过关键词匹配的方式进行候选人筛选，但这一匹配方式所达到的人岗匹配精准度并不理想。而e成科技给海尔创吧带来了新的思路——通过画像与图谱显性化进一步提升人岗匹配精准度。

画像的应用将帮助海尔集团实现岗位要求和人才的可视化，为人岗匹配打下基础。未来，e成科技还将为海尔集团建立完整的人岗匹配分析维度，助力其提升人岗匹配的精准度，为“招对人”提效。

人力资本数字化时代，招聘的需求已不再止步于“招到人”，而是要真正招到“对的人”。在此基础上，降本增效，提高招聘业务的投资回报率将无可避免地被提上日程。

e成科技独有的数字化招聘解决方案，着眼于HR与企业的人才需求，通过AI和数字化工具助力，推动招聘精准度与HR工作效率的同步提升，将为海尔集团带来“招对人”、“招到人”、“招聘管理”三大核心价值，为企业人才升级赋能。