找工作很难？来灵鸽，猎头帮你挑个靠谱好工作

在求职过程中，几乎每个职场人都过被面试官当成“KPI”的经历。有不少求职者在社交平台吐槽，有些企业的招聘信息根本就是虚假的，只是HR为了完成业绩而放出来的幌子。

但是，对于普通求职者特别是急于找工作的人来说，想要准确辨别公司的招聘是否是真实的，还是有一定的难度。想要找工作时不被套路，可以寻求猎头的帮助。在灵鸽平台，聚集了来自20多个热门行业、50多座城市的十万多名专业猎头，专门为求职者提供高效的求职服务。

猎头——求职者福音

灵鸽APP自2019年上线至今，采用“通过猎头找工作”的运营模式帮助数万名求职者找到合适的工作。

在灵鸽，猎头的资质都经过官方的严格审查，保障猎头的真实、专业性。求职者在登录APP后，只需要把自己的求职需求以及简历委托给猎头，猎头就可以帮助你推荐工作了。通过灵鸽平台的大数据分析对比以及自身的专业经验，帮助求职者筛选出适合的候选公司供求职者挑选。在职位筛选过程中，猎头会直接同时对接企业与求职者，将企业的真实岗位需求、信息告知求职者，同时也将求职者的真实情况反馈给企业，达到有效、高效的沟通，这能在一定程度上避免求职者海投简历导致浪费宝贵的时间，甚至能帮求职者“排雷”，排除掉虚假招聘岗位，避免上当受骗。

猎头为求职提供更多便利

不过对于求职者而言，猎头的好处远不止于此。除了能推荐好工作，猎头还能帮求职者优化简历。简历是求职者的敲门砖，一份好的简历，会在求职过程为候选人加分不少。求职者还可以向猎头请教面试技巧，尤其对于刚毕业的职场小白来说，能够得到专业人士的知识传授，会让求职者在面试时更有信心，提高面试成功的机率。

猎头还可以帮求职者梳理职业发展方向、分析行业发展前景、提供候选公司及岗位的详细信息，让求职者在全面了解信息的情况下作出选择。而且由猎头推荐入职，也让求职者更容易得到上级的看重，甚至在后续想要跳槽时，依旧可以找猎头帮忙，既能做到保密性，又能通过猎头接触到更优质的岗位资源，让个人能力得到更好的发挥，让自己的职业生涯更进一阶。

猎头不是只为精英阶层提供求职服务，对于所有有求职需求的人来说，猎头都可以成为你们的工作推荐官。在高效找工作的同时让你学习更多职场小技巧。在灵鸽，猎头作为企业与求职者之间的沟通枢纽，即为企业带去需要的人才，又帮求职者找到优质的工作机会。对于猎头来说，这就是他们的价值所在，而灵鸽作为提供支撑的平台，最大的愿景就是“为人们提供更多的工作机会，让人人都能找到自我实现的通道”，未来，灵鸽的“通过猎头找工作”模式将惠及更多求职者，让每一位有志青年都能有实现自我价值的机会！